株式会社アスマーク
- 法人番号 2010901015886
- 東京都渋谷区
- 情報・通信業
- 東証スタンダード
- 証券コード 4197
- 官報決算公告 2018年11月期
基本情報
- 法人番号
- 2010901015886
- ふりがな
- アスマーク
- 本店所在地
- 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32番12号
- 設立
- 2001年12月21日
- 代表者
- 代表取締役 町田 正一 (gBizINFO)
- 資本金
- 1.7億円
- 従業員数
- 328人(連結・有報2025年11月期) / 単体 316人(有報)
- 被保険者数(単体)
- 346人
- 決算月
- 11月
- 上場区分
- 東証スタンダード
- 業種
- 情報・通信業
事業の内容
当社グループは、マーケティング・リサーチ事業を基軸として、労働人口が縮小する日本の課題解決への貢献を目指し各サービスを展開しています。事業区分はマーケティング・リサーチ事業の単一セグメントで、国内外の顧客に対しオンライン・リサーチ、オフライン・リサーチ、パネル・リクルーティングの各サービスを、調査企画・実査・集計分析・レポート作成までトータルサポートとして提供し、マーケティング・リサーチサービスに関する国際規格「ISO 20252」を取得しています。あわせて、従業員のエンゲージメント把握や組織改善を支援するHRテックサービス「Humap(ヒューマップ)」も展開しています。
沿革
- 1998年12月 東急田園都市線沿線を中心としたパネル会員組織を構築し始め、情報コミュニティーサイト(D style web)の運営を開始
- 2001年12月 東京都世田谷区玉川台において有限会社マーシュを設立
- 2001年12月 パネル・リクルーティングサービスを開始
- 2004年3月 有限会社マーシュから株式会社マーシュに組織変更
- 2004年3月 オンライン・リサーチサービス(注3)を開始
- 2005年4月 社団法人日本マーケティング・リサーチ協会に加盟(正会員)
- 2006年2月 本社を東京都世田谷区三軒茶屋に移転
- 2006年2月 プライバシーマークを取得(登録番号 第12390094)
- 2011年10月 本社を東京都世田谷区駒沢に移転
- 2014年1月 本社を東京都渋谷区渋谷に移転
- 2014年1月 八戸事業所を開設
- 2016年5月 オフライン・リサーチサービス(注4)を開始
- 2016年9月 大阪事業所を開設
- 2017年7月 福岡事業所を開設
- 2018年11月 商号を株式会社アスマークに変更
- 2018年11月 本社を東京都渋谷区東に移転
- 2018年12月 外国人専門パネルサイト「e-gaikokujin Recruiting」の運用を開始し、在日外国人を対象としたリサーチサービスを拡充
- 2019年6月 マーケット・リサーチ(市場・世論・社会調査)サービスに関する製品認証規格「ISO 20252」を取得
- 2019年11月 大阪事業所を大阪府大阪市中央区内本町に移転
- 2019年11月 八戸事業所を青森県八戸市三日町に移転
- 2020年6月 HRテックサービス(注5)「Humap(ヒューマップ)」をリリース
- 2020年9月 仮想バックルームを実装したオンラインインタビューツール「i-PORT voice」をリリース
- 2021年12月 横浜事業所を開設
- 2022年1月 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketに株式を上場
- 2022年9月 オリジナルチャットインタビューツール「i-PORT chat」をリリース
- 2022年12月 長岡事業所を開設
- 2023年10月 中目黒事業所を開設
- 2023年12月 東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場
- 2024年8月 名古屋事業所を開設
- 2024年9月 スキルブリッジ株式会社との資本業務提携を締結
- 2024年12月 株式会社販売促進研究所の株式を取得(子会社化)
- 2026年1月 株式会社リーン・ニシカタの株式を取得(子会社化)
この1年の動き
アスマーク、特許2件登録 2025年11月期の純利益は2億円
2026年7月10日、マテリアル社の「若者リアルラボ」に参画し、共同調査・分析を開始した。特許は2026年3月23日と8月6日に「情報処理装置、情報処理方法及び情報処理プログラム」が登録された。大量保有報告では町田 正一が39.75%(2026年2月報告)。7月15日には中間配当を開示し、半期報告書・決算短信などを提出した。
売上高は2021年11月期の単体33.5億円から2023年11月期の単体42.8億円へ増え、2025年11月期は連結で44.2億円となった。純資産は2021年11月期の単体5.9億円から、2024年11月期の連結14.5億円、2025年11月期の連結15.9億円へと増えた。2025年11月期の当期純利益は2億円、総資産は25.3億円。
財務推移
| 2024年11月期 | 2025年11月期 |
|---|
| 売上高 | — | 44.2億円 |
|---|
| 当期純損益 | — | 2億円 |
|---|
| 純資産 | 14.5億円 | 15.9億円 |
|---|
| 総資産 | — | 25.3億円 |
|---|
計算式と表示条件 →
職場情報
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に各社が公表した職場情報。
- 企業規模
- 301〜500人
- 認定
- くるみん
- 女性労働者の割合
- 正社員 61%・パートタイマー 89.2%
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 正社員 73.9%・パートタイマー 68.4%
- 男女の平均継続勤務年数
- 正社員 男性 5.7年・女性 4.4年
- 係長級の女性比率
- 43.2%(19人/44人)
- 管理職の女性比率
- 26.3%(5人/19人)
- 男女の賃金の差異
- 全労働者 64.2%・正規 76.7%・非正規 99.9%(2023年12月1日〜2024年11月30日)
- 制度
- フレックスタイム制度、在宅勤務・テレワーク、短時間勤務制度、年次有給休暇時間単位取得制度、職種・雇用形態転換制度、正社員再雇用・中途採用制度、教育訓練・研修制度
- データ集計時点
- 2025年9月時点(単体)
出典: 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月15日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成。各社の自己申告値で、雇用管理区分の定義は社ごとに異なります。育児休業取得率は厚生労働省の算式(取得者数÷出産者数)により100%を超えることがあります。
株主・株式の状況
株主数: 3,055人(2025年11月30日現在)。所有者別持株比率: 金融機関 0.10%・金融商品取引業者 1.10%・その他の法人 7.40%・外国法人等(個人以外) 0.60%・外国法人等(個人) 0.10%・個人その他 90.70%。1単元の株式数: 100株。発行済株式総数: 1,156,700株。剰余金の配当: 2025年7月14日 取締役会決議 37円、2026年2月26日 株主総会決議 40円(1株あたり)。女性管理職比率: 36.0%(提出会社)。出典: 有価証券報告書(2026年2月27日提出)。
株主優待
状態: 実施中。権利確定月: 11月末日。株数区分: 9区分。出典: 適時開示(TDnet、2024年8月16日)「株主優待制度の新設に関するお知らせ」。
公告・開示・ニュースの履歴
216件- 2026.10.02 ニュース 株式会社アスマーク学術調査チーム【ヘルスコミュニケーションウィーク2026】に出展します 出典: PR TIMES
- 2026.09.30 ニュース 【10/15開催セミナー】優秀層離職の落とし穴とは?1万人調査データから導く効果的な定着施策 出典: PR TIMES
- 2026.09.29 ニュース 【セミナー開催】AI時代におけるブランド認知度調査のあり方~認知と意思決定の変化をデータで解説~ 出典: PR TIMES
- 2026.09.25 ニュース AI検索で引用されるサイトとして、市場調査・マーケティングリサーチカテゴリで「アスマーク」が第1位を獲得 出典: PR TIMES
- 2026.09.18 ニュース 【10/6開催セミナー】2026年10月カスハラ対策義務化!現場で迷わないカスハラ対策ガイドライン策定・運用法 出典: PR TIMES
- 2026.09.16 ニュース 従業員総活躍サービスHumap「総務・人事・経理 Week 第12回 法務・コンプライアンスEXPO」に出展します 出典: PR TIMES
- 2026.09.11 ニュース 株式会社アスマーク学術調査チーム 【第28回日本感性工学会大会】に出展します 出典: PR TIMES
- 2026.09.01 ニュース 株式会社アスマーク学術調査チーム 【日本心理学会第90回大会】に出展します 出典: PR TIMES
- 2026.08.27 ニュース 【20歳以上1,000人に調査】 幸福度と消費スタイル・意識の関係は?幸福度の高い層が意識してお金をかけた項目TOPは「旅行や遠出への支出・買い物」 出典: PR TIMES
- 2026.08.26 ニュース 「アンケートの“質”研究ラボ」を設立 出典: PR TIMES
- 2026.08.25 ニュース 【店舗アプリを保有する800人に調査】各業種の店舗アプリの保有率は?アプリの離脱経験がある人は7割越、約3割は使わず放置 出典: PR TIMES
- 2026.08.24 ニュース 【共催セミナー開催】あなたの会社、AIに何と紹介されていますか? ブランド認知の「分析」と「形成」 出典: PR TIMES
- 2026.08.19 ニュース 【9/9開催セミナー】「何を言ってもハラスメント」と悩む管理職必見!指導を受け止める部下を育てる 出典: PR TIMES
- 2026.08.13 ニュース 【産学連携】西南学院大学×アスマーク、1万人規模の調査データを活用した企業データ分析プロジェクトの分析報告会をレポート 出典: PR TIMES
- 2026.08.03 ニュース 【セミナー開催】無自覚なハラスメントを再発防止へ導く!加害者の意識を変える指導・研修ノウハウを徹底解説 出典: PR TIMES
- 2026.07.29 ニュース 【セミナー開催】仮説を意思決定につなげる、アンケート調査の設問設計プロセス 出典: PR TIMES
- 2026.07.24 ニュース 【15~29歳の若者600人に調査(2026年)】Z世代のグルメやアイドルなどのトレンドは?これから流行るもの「AIイラスト」「日本三國」「伊能忠敬界隈」がTOP3 出典: PR TIMES
- 2026.07.21 ニュース 従業員総活躍サービスHumap【DX 総合EXPO 2026夏 東京】に出展します 出典: PR TIMES
- 2026.07.15 EDINET [半期報告書] 株式会社アスマーク(2025/12~2026/11) 半期報告書-第25期(2025/12/01-2026/11/30)
- 2026.07.15 適時開示 剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ 配当