グロービング株式会社

基本情報

法人番号
5011101079356
ふりがな
グロービング
本店所在地
〒107-0062 東京都港区南青山３丁目１番３４号
沿革
2017年1月 輪島総介(現取締役兼上級執行役員)及び林直毅(元当社代表取締役)が共同で当社を神奈川県鎌倉市に設立(有報・沿革の最初の記載)
代表者
代表取締役社長 田中 耕平 (gBizINFO)
資本金
12億円
従業員数
298人(連結・有報2026年5月期) / 単体 246人(有報)
被保険者数(単体)
271人
決算月
5月
上場区分
東証プライム
業種
サービス業

事業の内容

当社グループは、当社(グロービング株式会社)と連結子会社2社(株式会社アバランチ及び上海巨球協英信息技術有限公司)で構成されており、準委任契約によるコンサルティングサービスを提供するコンサルティング事業とAIエージェント及びAI関連プロダクトの開発・提供を行うAI事業の2つの事業を展開しております。なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5経理の状況 1.連結財務諸表等(1)連結財務諸表 連結財務諸表注記 6.事業セグメント」をご参照ください。

沿革

  1. 2017年1月 輪島総介(現取締役兼上級執行役員)及び林直毅(元当社代表取締役)が共同で当社を神奈川県鎌倉市に設立
  2. 2021年3月 三菱マテリアル株式会社とのMMDX(三菱マテリアルのDX戦略)プロジェクト開始を契機に本格的にコンサルティング事業開始
  3. 2022年2月 株式会社SkyDriveと空飛ぶクルマ事業における戦略コンサルティング契約を締結
  4. 2022年3月 パーソルクロステクノロジー株式会社との経営ダッシュボード構想検討プロジェクト開始
  5. 2022年11月 パーソルプロフェッショナルアウトソーシング株式会社(現 パーソルクロステクノロジー株式会社)と資本業務提携
  6. 2023年2月 当社の現代表取締役である田中 耕平が個人事業としてアプリ開発事業を営んでいた株式会社SoGuuを同社の事業及び人的資本を取り込むことを目的に子会社化
  7. 2023年5月 株式会社SoGuuを吸収合併
  8. 2023年5月 東京都港区に本店(本社)移転
  9. 2023年10月 顧客企業の事業創出やブランディング戦略の立案遂行などに必要となるクリエイティブ/マーケティング/サービスデザイン分野での機能・サービス拡大のため、株式会社アバランチを子会社化
  10. 2023年12月 クラウドプロダクト事業におけるセールススイートの商用利用開始
  11. 2024年1月 SI-X事業(注)1の立ち上げを行う上で、実装部隊としてオフショアの上海に拠点を作り現地でIT人材の採用を行うために中華人民共和国上海市に上海巨球協英信息技術有限公司を設立
  12. 2024年5月 株式会社Laboro.AIとAIトランスフォーメーション(AI-X)(注)2の社会実装を目指したジョイントベンチャー設立に向けた検討に関する基本合意書締結
  13. 2024年5月 株式会社Laboro.AIとAI-Xの社会実装を目指したジョイントベンチャーX-AI.Labo株式会社を設立
  14. 2024年11月 東京証券取引所グロース市場へ新規上場
  15. 2025年12月 X-AI.Labo株式会社を吸収合併
  16. 2026年4月 東京証券取引所プライム市場への市場区分変更

この1年の動き

グロービング、プライム市場へ区分変更、純利益30.5億円

2026年4月にプライム市場へ上場区分変更、7月に持株会社体制移行に伴う会社分割による子会社設立・商号変更とIFRS任意適用、剰余金の配当を発表した。大量保有報告はモルガン・スタンレーMUFG証券株式会社が複数回、田中耕平氏が提出し、主要株主はEMMA&KEITO株式会社30.68%、輪島総介17.32%。MTGエージェント特許を取得したほか、8月31日付で福田浩基氏が代表取締役社長兼CEO上級執行役員に就任した。有価証券報告書・半期報告書・四半期決算短信・臨時報告書の提出も相次いだ。

2026年5月期(連結)の売上高は115.1億円、当期純利益は30.5億円で、前期の2025年5月期(売上高82.6億円、当期純利益17.7億円)から増加した。純資産も2025年5月期の58.7億円から2026年5月期は80.5億円に拡大している。

財務推移

2024年5月期2025年5月期2026年5月期
売上高41.8億円82.6億円115.1億円
当期純損益2.6億円17.7億円30.5億円
純資産15.5億円58.7億円80.5億円
総資産25.9億円87.7億円109.5億円

計算式と表示条件 →

セグメント情報

セグメント別売上(2026年5月期・外部顧客への売上高): コンサルティング事業 111.1億円(96.5%)・AI事業 4.1億円(3.5%)。出典: 有価証券報告書(2026年8月26日提出)。

取引・持ち合い

主要な顧客

出典: 各社の有価証券報告書「株式の保有状況」(純投資目的以外の特定投資株式・みなし保有株式)と「セグメント情報」の「主要な顧客ごとの情報」(売上高の10%以上を占める顧客)。逆引きは社名を法人に照合できた行のみ。相互保有は保有する側の有価証券報告書の「当社の株式の保有の有無」の記載です。

職場情報

厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に各社が公表した職場情報。

企業規模
101〜300人
育児休業取得率
正社員 男性 62.5%・女性 100%
管理職の女性比率
14.5%
男女の賃金の差異
全労働者 58.9%・正規 58.9%・非正規 88.9%(2025年6月1日〜2026年5月31日)
データ集計時点
2026年5月時点(単体)

出典: 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月15日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成。各社の自己申告値で、雇用管理区分の定義は社ごとに異なります。育児休業取得率は厚生労働省の算式(取得者数÷出産者数)により100%を超えることがあります。

株主・株式の状況

株主数: 3,503人(2026年5月31日現在)。所有者別持株比率: 金融機関 8.99%・金融商品取引業者 5.26%・その他の法人 41.63%・外国法人等(個人以外) 6.29%・外国法人等(個人) 0.01%・個人その他 37.83%。1単元の株式数: 100株。発行済株式総数: 28,728,000株。自己株式: 211,400株(0.74%)。剰余金の配当: 2026年7月15日 取締役会決議 16.1円(1株あたり)。女性管理職比率: 14.5%(提出会社)。出典: 有価証券報告書(2026年8月26日提出)。

公告・開示・ニュースの履歴

70件